Práce a mzdy 1/2020 Konec roku ve mzdové

Sdílené pracovní místo, Valorizace důchodů - 1. leden 2020, Přídavek na dítě, Kolektivní smlouvy, Účetní závěrka vybraných účetních jednotek Měsíčník je určen podnikatelům, zaměstnavatelům, personalistům, mzdovým účetním, ekonomům, manažerům, pracovníkům ve veřejné a státní správě, školám, příspěvkovým a neziskovým organizacím… Měsíčník obsahuje aktuální příspěvky doplněné o příklady z praxe a aktuální judikaturu. Je rozdělen na rubriky: Aktuálně, Pracovní právo, Chyby a pokuty, Judikatura, Pracovní cesta, Automobil v podnikání, Odvody, Veřejná správa, Vedoucí pracovník … Na konec roku se většina zaměstnanců těší, většinou si berou dovolenou ... Personalista a mzdová účetní si však „nosí práci domů“, byť jen v hlavě, ale neustále přemýšlejí, co ještě mají stihnout… Ve mzdové účtárně však toto období je důležité, protože se musí uzavřít nejen roční účetnictví podniku, ale musí se uzavřít veškeré evidenční údaje zaměstnanců, a těch také není málo. Důchody porostou v roce 2020 o víc než dříve zákonem stanovenou valorizaci, a to v průměru o 900 Kč. Průměrný starobní důchod, který je v současnosti 13 500 Kč, by měl od ledna příštího roku dosahovat 14 400 Kč. Základní výměra důchodu se zvýší o 220 Kč, na 3 490 Kč, tedy o 10 % průměrné mzdy. Procentní výměra důchodu se zvyšuje o 5,2% a navíc o pevnou částku 151 Kč. Společně se zvýšením důchodů dojde k navýšení příplatků k penzím účastníků odboje a osobám rehabilitovaným. Tyto příplatky se zvýší stejně jako procentní výměry u vyplácených důchodů, tedy rovněž o 5,2 % a pevnou částku 151 Kč. Obsah: - Konec roku ve mzdové účtárně - Sdílené (dělené) pracovní místo - Valorizace důchodů – 1. leden 2020 - Příprava kolektivních smluv na rok 2020 - Přídavek na dítě - OSVČ a změny ve zdravotním pojištění od 1. 1. 2020 - Účetní závěrka vybraných účetních jednotek - Dovolená ve školství